电力新入职员工服务礼仪规范培训是武汉逆风飞扬公司的课程之一。电力新入职员工服务礼仪规范培训的主要内容有新入职员工应具备的服务意识、个人职业形象的塑造、基本社交礼仪、个人沟通能力的提升等。
【课程主题】：电力新入职员工服务礼仪规范培训
【培训时间】：1-2天
【培训对象】：电力新入职员工、窗口人员、基层员工、高层管理人员等
【培训形式】：以讲解、示范、训练为主，通过多媒体演示，对培训对象进行现场模拟训练，使其得到体验式的分享和启示，从而使培训效果达到最佳。
【课程目标】：
1、通过培训使学员塑造与自身形象相符的职业形象；
2、通过培训使学员加强自身的服务意识；
3、通过培训使学员掌握基本交际礼仪规范；
4、通过培训提升学员的沟通技巧；
5、通过培训提升学员的整体素质；
6、通过培训使学员提高自身职业化素养，从而提升企业的竞争力。
【课程大纲】：
第一讲、服务礼仪概述
一、什么是服务人员
二、什么是服务礼仪
三、什么是顾客满意度服务
四、服务工作岗位需要什么样的人才
本章培训方式：讲师讲授
第二讲、电力新入职员工应具备的服务意识
一、服务意识的内涵
二、服务可产生价值
三、没有客户拒绝就面临失业
四、服务是个性化和无止境的
五、服务人员应牢记的服务格
本章培训方式：讲师讲授，并与学员交流
第三讲、电力新入职员工个人形象的塑造
一、头发修饰
1、保持头发的清洁
2、男士发型要求
3、女士发型要求
二、面部修饰
眉毛、眼睛、鼻子、耳朵、口腔
三、化妆修饰
1、男士要注意皮肤的日常护理
2、女士上岗妆：以淡妆为主
3、粉底液的选择、眉笔与口红颜色的选择等
4、商务妆与晚宴妆
5、化妆禁忌
四、自我形象的检查
五、着装的基本要求
1、干净、整洁、协调
2、TPO原则
六、男士着装礼仪
1、西服的选择
2、西服与衬衫的搭配
3、鞋袜的搭配
4、佩饰的选择
5、“三色”原则与“三一”定律
七、女士着装礼仪
1、套裙的选择
2、丝袜的选择
八、制服着装礼仪
1、干净整洁
2、整齐规范
3、工牌的佩戴
4、穿着时间
九、着装禁忌
十、站姿训练
1、自然站姿：“V”型站姿
2、站姿要点：挺、直、高
3、女士“丁”字站立
4、男士小“八”字站立
十一、行姿训练
1、要领：从容、轻盈、稳重
2、基本要求：方向要明确、步幅适度、速度均匀、重心方准、身体协调
3、禁止不当行姿
4、行姿运用的特例：陪同引导、上下楼梯、出入办公室等
十二、蹲姿训练
1、男士蹲姿：高低式蹲姿
2、女士蹲姿：高低式蹲姿与交叉式蹲姿
3、注意事项
十三、坐姿训练
1、要领：端庄、稳重、大方
2、入座与离座时要注意的问题
十四、手势礼仪
1、电力窗口人员服务中的常见手势
2、规范化服务手势
3、手势的禁忌
十五、表情训练
1、目光
2、微笑
本章培训方式：讲师讲授并示范，学员练习
第四讲、电力新入职员工的服务接待礼仪
一、服务人员的角色定位
1、认清自己的位置
2、要明确
二、双向沟通
1、与顾客、领导进行有效的沟通
2、重要性
三、三A法则
1、Accept接受别人
2、Attention重视别人
3、Admire赞美别人
四、首轮效应
1、第一印象
2、经典故事分享
五、亲和效应
六、末轮效应
七、零度干扰
本章培训方式：讲师讲授，并与学员交流
第五讲、电力新入职员工礼貌用语规范
一、服务礼貌用语在服务行业的重要作用
二、服务礼貌敬语
1、说好敬语的前提
2、敬语的正确使用
三、服务语言应用的技
1、使顾客愉快的语言技巧
2、化解矛盾的语言技巧
3、得体说“不”的语言技巧
4、善意幽默的语言技巧
本章培训方式：讲师讲授，并与学员交流
第六讲、电力新入职员工交际礼仪
一、日常工作礼仪
1、早安礼仪
2、上下班礼仪
3、积极工作礼仪
4、听取汇报礼仪
5、公务文书礼仪
二、职场礼仪
1、创造满意的工作场所
2、与上级相处的技巧
3、与下属相处的技巧
4、与同级同事相处的技巧
三、日常交际礼仪
1、问候礼仪
问候方式
问候的顺序
问候的时机
2、握手礼仪
握手的正确方式
握手的要领
握手的先后顺序
握手禁忌
3、介绍礼仪
自我介绍
介绍他人
4、称呼礼仪
称呼的技巧
称呼的禁忌
5、名片礼仪
名片的递接
交换名片的顺序
名片的存放
名片的索要
6、迎送礼仪
文明待客
礼貌待客
热情待客
本章培训方式：讲师讲授并演示，学员训练
第七讲、电力新入职员工交谈技巧的提升
讨论：与顾客交流时，听与说，哪一个更重要？
一、说的时候
尊重听着，使客人听明白，喜听
二、听的时候
尊重说者，留心倾听，听明白，以便更好的解答客人的问题
在人与人的沟通中：听占45%、说占30%，读占16%，写占9%
三、有效倾听的要点
1、全神贯注的倾听
2、敏锐的觉察意图
3、适时、适当的插话提问
4、不急于作出结论
5、区别对待交谈对象
6、站在客人的立场考虑问题
7、注意形体语言的配合
8、酌情重复要点
四、有效倾听的禁忌
1、对话题不感兴趣时，不愿耐心倾听
2、思想开小差
3、感情冲动
4、一味的点头称“是”
5、故意乔装注意
6、沉默不语
7、急于插嘴打岔
8、拒绝投诉、流露反感
本章培训方式：讲师讲授，并与学员互动，进行相关问题的讨论
第八讲、结束语